voor de harddenkende Rotterdammer

De afdeling Agentschap
De afdeling Agentschap van Het Nieuwe Instituut richt zich op de coördinatie, talentontwikkeling, versterking van de internationale dialoog en mobiliteit van de creatieve industrie. Daarnaast houdt de afdeling zich bezig met het beleid rond regionalisering. Concreet bestaat het programma uit ontwerptrajecten, marktverruimingsprogramma’s, bijdragen aan biënnales, internationale informatievoorziening voor de creatieve industrie in Nederland en het Internationaal Bezoekersprogramma.

Het Internationaal Bezoekersprogramma
Binnen het Internationaal Bezoekersprogramma nodigt Het Nieuwe Instituut ieder jaar tientallen internationale professionals uit de disciplines architectuur, design en digitale cultuur uit om kennis te maken met de werkwijze van het Nederlandse (multidisciplinaire) ontwerpveld. Het programma beoogt de internationale dialoog, culturele uitwisseling en marktverruiming te stimuleren en het internationale netwerk te versterken. Het Nieuwe Instituut stelt een programma op maat samen, waardoor bezoekers in korte tijd kennis maken met een groot aantal organisaties en personen binnen het Nederlandse ontwerpveld. Een deel van de bezoeken sluit aan op de programmalijnen van Het Nieuwe Instituut, andere bezoeken worden in samenwerking met culturele partners en Nederlandse ambassades uitgevoerd.

Wat houdt de functie in?
Als programmanager ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van het Internationaal Bezoekersprogramma. Je stelt het programma inhoudelijk samen in afstemming met collega’s en (inter)nationale partijen zoals ambassades, partner-instellingen en culturele organisaties. De organisatie en uitvoering van het programma is belegd bij de producent. Gedurende dit proces bewaak je de voortgang en financiële kaders. Je werkt nauw samen met het team en het Hoofd Agentschap die eindverantwoordelijk is voor de uitvoering van het internationale programma. Het team bestaat verder uit meerdere programmamanagers en een communicatiemedewerker. Verantwoordelijkheden omvatten:

  • Opstellen jaarplan Internationaal Bezoekersprogramma en planning, beheren van het budget, tijdig signaleren van (dreigende) afwijkingen en bijsturen;
  • Vormgeven en realiseren van de bezoekersprogramma’s in samenwerking met de producent wat betreft organisatie en uitvoering;
  • Vastlegging en archivering van het Internationaal Bezoekersprogramma;
  • Verzorgen van de tweejaarlijkse Open Call van het Internationaal Bezoekersprogramma waarbij culturele partijen de mogelijkheid krijgen om een bezoek van een internationale gast aan te vragen;
  • Onderhouden van contact met alle bezoekers en betrokkenen, kwaliteit geven aan het bezoek en zichtbaarheid van de bezoekers vergroten in samenwerking met de communicatiemedewerker;
  • Bewaken van de output en kwaliteit van de programma’s;
  • Als gastheer/vrouw van Het Nieuwe Instituut optreden tijdens internationale ontvangsten;
  • Op de hoogte blijven van ontwikkelingen in het veld en van de vragen van potentiële bezoekers/samenwerkingspartners;
    Opbouwen, uitbouwen en onderhouden van een relevant netwerk;

Wat vragen wij?

  • HBO werk- en denkniveau en ten minste 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Inhoudelijke affiniteit met de werkterreinen architectuur, design en digitale cultuur;
  • Kennis van het (internationale) cultuurveld;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden (Nederlands/ Engels);
  • Een nieuwsgierige, flexibele, sociale en energieke persoonlijkheid met een handen-uit-de-mouwen-steken mentaliteit;
  • Onze voorkeur gaat uit naar iemand die in Rotterdam woont.

Wij bieden
Een aanstelling voor 1 jaar met uitzicht op verlenging bij goed functioneren. Een passend en marktconform pakket arbeidsvoorwaarden. Een prettige werkomgeving in een dynamische organisatie waarin je actief bent met zo’n 90 vaste collega’s en een flexibele schil van freelance opdrachtnemers.

Reageren
Sollicitaties, in de vorm van een motivatiebrief en CV, kunnen tot en met 5 oktober 2018 gestuurd worden naar hr@hetnieuweinstituut.nl.

Neem voor meer informatie over de inhoud van de functie contact op met Francien van Westrenen, Hoofd Agentschap, tel 06 – 83404001. Voor vragen over de procedure neemt u contact op met Roos Hamers, Specialist HR, 010 – 4401326.

Het vieren en stimuleren van diversiteit in brede zin (blikrichtingen, denkbeelden, cultuur, leeftijd, gender, seksuele voorkeur, geloof etc.) is een belangrijk aandachtspunt van Het Nieuwe Instituut. Het Nieuwe Instituut streeft overeenkomstig naar een evenwichtig samengesteld personeelsbestand. In de selectieprocedure wordt hiermee rekening gehouden. Bij onderlinge afweging van kandidaten geldt bij gelijke geschiktheid een voorkeur voor interne kandidaten.

HetnieuweInstuut-logo-vers-beton-web-2

Het Nieuwe Instituut

Het Nieuwe Instituut, gevestigd te Rotterdam, is er voor professioneel ontwerpend Nederland en het bredere publiek dat in architectuur, …

Het Nieuwe Instituut
Museumpark 25
3015CB Rotterdam

Profiel-pagina