Advertentie

VB – vacaturebank – banners – Hardwerkende – klik hier! – 1456×180
Voor de harddenkende Rotterdammer

LOKAAL bestaat uit een klein flexibel en actief team van vaste medewerkers, dat veelvuldig gebruik maakt van freelancers (docenten, gespreksleiders, projectleiders), stagiaires en vrijwilligers. De dagelijkse leiding vindt plaats door de directeur, die verantwoording aflegt aan het bestuur. LOKAAL organiseert, begeleidt en programmeert bijeenkomsten in en voor de stad. Dat doet zij, door samen met haar partners in de stad, fora te creëren voor ontmoeting en dialoog (o.a. 010-Acteel, DRAAD, Groot Jongerendebat). Daarnaast geeft LOKAAL cursussen en trainingen gericht op het geven van informatie en aanbieden van vaardigheden (o.a. Basiscursus Gemeentepolitiek, Masterclass Debatteren en training Socratische Dialoog). LOKAAL faciliteert YOUNG010 – dé Jongerenadviesraad van de gemeente Rotterdam.

Functie- en taakomschrijving

De directeur bij LOKAAL is eindverantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en de ontwikkeling en uitvoering van beleid en projecten. De directeur is het gezicht naar buiten, kan goed organiseren en heeft goed financieel inzicht. Hij/zij rapporteert aan het bestuur van de stichting dat op afstand opereert.

Taken

  • Algemene strategie
  • Externe relaties en acquisitie (incl. PR)
  • Interne coördinatie en afstemming van te ontwikkelen en lopende activiteiten
  • Leiding geven aan en aansturing van professionele medewerkers (4), freelancers (5-10), vrijwilligers, stagiaires en contractanten
  • Realiseren van groeiambities
  • Financiën en bureauorganisatie
  • Personeelszaken
  • Bestuurscontacten
  • Inhoudelijke/uitvoerende taken
  • Innovatie en onderzoek
  • Bewaking van kwaliteit en actualiteit
  • Verzorgen van interne en externe verslaglegging

Profiel

De directeur heeft bij voorkeur al managementervaring binnen een organisatie met politieke-maatschappelijke doeleinden die functioneert binnen een complexe omgeving.

De directeur:

  • heeft een academisch werk- en denkniveau;
  • kan goed organiseren en projectmatig werken;
  • heeft een goed financieel inzicht en een uitstekende financiële discipline;
  • heeft kennis van de gemeentepolitiek (in Rotterdam);
  • heeft kennis van (het organiseren van) publieksevenementen en het ontwikkelen van een boeiende programmering;
  • is een initiatiefnemer en een doorzetter;
  • is een netwerker en samenwerker;
  • is flexibel en creatief;
  • is ondernemend en hands-on;
  • beschikt over uitstekende sociale vaardigheden;
  • is in staat om met enthousiasme mensen aan zich te binden;
  • heeft ervaring met een zelfsturende organisatie/team coaching;
  • beschikt over goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden;
  • heeft een politiek-neutraal imago;
  • heeft een stevig netwerk in Rotterdam door er te wonen, werken of dit recent te hebben gedaan.

De directeur heeft een positief kritische houding ten aanzien van de relatie tussen Rotterdammers en de gemeentepolitiek en een (vernieuwende) visie op versterking van de lokale democratie. Hij/zij is in staat om creatieve oplossingen te bedenken voor bestaande en actuele uitdagingen.

Aanbod

De directeur wordt – in een open en plezierige organisatiecultuur – in staat gesteld om in een hecht team van jonge professionals samen te werken aan een ambitieus en gevarieerd programma van activiteiten. Je staat daarmee midden in de maatschappelijke en politieke samenleving en zult daarbij veel prettige bijval ondervinden vanuit de doelgroep en partners.

Het betreft:

  • een jaarcontract met proeftijd van 1 maand. Met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd;
  • een parttime verbintenis (32 uur per week);
  • ingang per 1 maart;
  • schaal 12 CAO gemeenten, € 4.279,- t/m € 5.872, – bruto, uitgaande van 36 uur per week.

Reageren

Stuur je curriculum vitae met motivatie vóór 21 oktober t.a.v. Erwin van Braam (Voorzitter Bestuur LOKAAL) via e-mail naar [email protected]. Voor meer informatie over de functie en de procedure bel of mail Fréderique Kreeftenberg (Interim Directeur) –  [email protected] – 06 3988 6069 of 010 443 3060.

LOKAAL is gevestigd in het centrum van Rotterdam, in Het Industriegebouw aan de Goudsesingel.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 26 oktober (1e ronde), dinsdag 9 november (2e ronde) en donderdag 18 november (3e ronde)!